Sadakat Primi Nedir?
Son günlerde sıkça merak edilen konulardan biri olan sadakat primi, iş dünyasında çalışanlara bağlılıklarını ödüllendirmek amacıyla verilen ek bir ödemedir. Peki, sadakat primi tam olarak ne anlama geliyor?
Sadakat Primi Nedir?
Sadakat primi, bir çalışanın uzun süre aynı işverenle çalışması karşılığında işveren tarafından sağlanan maddi bir teşviktir. Genellikle çalışanların şirkette geçirdiği 10, 15, 20 veya 25 yıl gibi belirli hizmet sürelerinin sonunda verilir. Ama bu ödeme, yasal zorunluluk değil; tamamen işverenin tercihine bağlıdır.
Sadakat primi, tek seferlik bir ödeme olabileceği gibi, nakit, maaş bonusu veya şirket hissesi gibi farklı şekillerde de verilebilir. Amaç, çalışan bağlılığını artırmak, değerli personelin işten ayrılmasını engellemek ve uzun süreli hizmeti takdir etmektir.
Prim Kavramı Kısaca
Sigorta Primi: Sigorta yaptırmak için sigortalı tarafından ödenen ücrettir.
İş Hayatında Prim: Çalışana maaş dışında verilen ek ödemelerdir. Örneğin; fazla mesai primi, performans primi, ikramiye gibi.
Sadakat primi, bu ek ödemeler kategorisine girer ancak yasal bir hak değildir. İşverenin şirket politikalarına ve sözleşmelere bağlıdır.
Bakmadan Geçme
