- Haberler
- Ekonomi
- 1999-2008 Arası Sigortalılara Kıdem Tazminatı Uyarısı: Şartlar Giriş Tarihine Göre Değişiyor
1999-2008 Arası Sigortalılara Kıdem Tazminatı Uyarısı: Şartlar Giriş Tarihine Göre Değişiyor
Kıdem tazminatını alarak işten ayrılmak isteyen çalışanlar için sigorta başlangıç tarihi belirleyici oluyor. 9 Eylül 1999 ile 30 Nisan 2008 arasında sigortalı olanlar için 7.000 gün veya 25 yıl + 4.500 gün şartı uygulanırken, 8 Eylül 1999 öncesinde işe girenlerde 15 yıl ve 3.600 gün kuralı devam ediyor.
Haberin Özeti
- • Uzmanlar, kıdem tazminatı alarak işten ayrılma şartlarının sigorta giriş tarihine göre değiştiğini belirtti. 8 Eylül 1999 ve öncesinde sigortalı olan çalışanlar, 15 yıl sigortalılık ve 3.600 prim günüyle SGK’dan yazı alarak tazminat talep edebiliyor. 9 Eylül 1999 ile 30 Nisan 2008 arasında işe başlayanlar için ise 7.000 prim günü veya 25 yıl sigortalılık süresiyle birlikte 4.500 prim günü şartı aranıyor. 1 Mayıs 2008 sonrasında sigortalı olanlarda ise yalnızca prim gün sayısı esas alınıyor ve bu şart giriş tarihine göre kademeli olarak artıyor. Uzmanlar, bir günlük giriş tarihi farkının bile hak ve şartları değiştirebildiğine dikkat çekiyor.
15 Yıl ve 3.600 Gün Herkes İçin Geçerli Değil
Uzmanların dikkat çektiği en önemli nokta, kamuoyunda sıkça bilinen “15 yıl sigortalılık ve 3.600 prim günü” kuralının yalnızca ilk sigorta girişi 8 Eylül 1999 ve öncesi olan çalışanlar için geçerli olması.
Bu tarihten önce sigortalı olanlar, emeklilik yaşını beklemeden SGK’dan alacakları “kıdem tazminatı alabilir” yazısıyla işverenden tazminat talep ederek işten ayrılabiliyor.
Bakmadan Geçme
Ağrı’da kaygan yolda kontrolden çıkan otomobil refüje çarptı
Diyadin’de 50 öğrenci verginin önemini öğrendi
Doğubayazıt’ın il olma talebi TBMM’ye taşındı
Ağrı’da hayvancılıkla uğraşanlara 48 başa kadar hayvan desteği verilecek
Ağrılılar 2027'de Trafik Cezalarına Ne Kadar Ödeyecek? Yeni Ceza Tutarları Dudak Uçuklatıyor!
Ağrı’dan yaylalara çıkan göçerler dönüş yoluna geçti
